Legfrissebb írások:

* Közösségfejlesztés Zenélve 2

* Profission.hu a zenés
csapatépítés-ről


*Közösségfejlesztés zenélve

*Mi a zene? Mi az, ami
hang ugyan, mégsem zene?




 

Hogyan tudnék én zenélni, mikor az énektanár is megmondta, hogy nincs hangom?
Hogyan tudnék én zenélni, mikor a hegedűtanár is megmondta, hogy nincs hallásom?


A CsapatépítésZenélve™ programon nem használunk hangszert, és kottát sem.
Olyan egyszerű ritmusokkal és dallamokkal dolgozunk, amit

mindenki tud játszani,


csapatban különösen.


Így zajlik egy CsapatépítésZenélve™ interaktív zenés program.
  • Rövid bemutatkozás után minden résztvevő kiválaszt magának egy tárgyat. Ez sok féle lehet. Lehet fazék, fakanál, fedő, vagy akár lehet afrikai dob is.
  • A vezető - a program levezetője - segít abban, hogyan lehet ezeket a tárgyakat megszólaltatni.
  • Megalakítjuk a szólamokat.
  • A vezető egy igen egyszerű ritmust betanít az egyik szólamnak. Amikor ők ezt már önállóan tudják játszani, magukra hagyja őket. Ők nem hagyják abba, játszák tovább rendíthetetlenül.
  • A vezető betanít egy roppant egyszerű ritmust a második szólamnak, miközben az első szólam egyfolytában zenél. Ez a második ritmus jól illik az elsőhöz, azt kiegészíti.
  • A második szólam sem hagyja abba, miközben a vezető betanít egy igen egyszerű ritmust a harmadik szólamnak. Ez a ritmus is harmonizál az előző kettővel. Amikor jól megy a harmadik szólamnak, és magukra lehet hagyni őket, akkor
  • a negyedik szólamnak tanít be egy egyszerű ritmust.
  • És kész a zenekar! Mindenki fel van dobva!
  • Ha vannak különleges zenei képességű zenészek a résztvevők között, nekik a vezető nehezebb feladatot ad, de természetesen ez is harmonizál a többi szólammal.

Itt egy új szintre érkezett a csapat. Most már mindenki meg van győződve a hihetelennek tűnő állításról:

ÉN IS TUDOK ZENÉLNI!


Ezt az élményt nevezi Csíkszentmihályi professzor "flow" élménynek.
Ilyenkor a résztvevők nyitottá válnak a következő nehézségi fokozatra.

Engedje meg, hogy mutassak egy példát!
A Nestlé vezetőinek tartott CsapatépítésZenélve™ programon egy - az alkalomra írt - négy szólamú dalocskát adott elő a 60 résztvevő, nagy lelkesedéssel. A dalt róluk írtam, azzal az "üzenettel", amit a megrendelővel közösen fogalmaztunk meg. Nézze meg ennek a dalnak a kottáját, és meg fogja érteni, mire gondolok! Megnézem.
 

Amikor pedig eljut idáig a "csapat", újabb ritmust rakunk össze, és előbb utóbb áttérünk az "acapella" zenélésre. Vagyis letesszük a tárgyakat, és a csapat ötletei segítségével megszólaltatjuk a megtanult ritmusokat eszköz nélkül, saját hangjaink* segítségével.

Ez már nagyon komoly harmóniát teremt, és nagy élmény a résztvevőknek ebben részt venni. Csodálatos élmény, amikor a saját testünk hangkeltő is, és egyben a társunk által keltett hangnak rezonátora is. Felemelő élmény, mely bensősőges kapcsolatot teremt a résztvevők között.

Ez a társaság már egy csapat.

Még egy esemény, ahová feltétlenül el fogunk jutni: kígyózunk.
Ezt nehéz leírni, de látható egy bemutató filmen, ami a Budapesti Műszaki Főiskola Keleti Károly Gazdasági Kar Vállalkozásmenedzsment Intézet felkérésére Várgesztesen megtartott CsapatépítésZenélve™ interaktív zenés programról készült.

Ön szkeptikus? Azt gondolja:
-- Lehet, hogy másokon működik ez a módszer, de rajtam biztosan nem, mert nekem nincs ...

Hasonlítsuk össze ezt a programot egy látszólag hasonlóval, a neves zenészek által a színpadról vezetett, előadással kombinált "zenéltetés" programmal!

A CsapatépítésZenélve™ program eszközeit tekintve egyszerű, egyszerűen kivitelezhető, logisztikailag is egyszerű, mégis komolyabb csapatépítő, személyiségfejlesztő hatását tekintve. Olcsóbb, ugyanakkor értékesebb. Mély személyiségfejlődést és komoly közösségfejlesztést eredményező program, ami emellett még játékos is.

A színpadról vezetett, előadással kombinált "zenéltetés" program arra a sóvárgásra épít, ami az emberekben él, hogy hadd érezhessék magukat akár csak egy percre is hasonlónak ahhoz, aki a színpadon van. Olyan ez, mint amikor valaki beáll egy maskara mögé, akinek az arca van csak kihagyva, és úgy fényképézkedik. A CsapatépítésZenélve™ program viszont olyan, mintha az illető fölvenné magára a maskara ruháit, és azt is csinálná benne, amit a mintaadó ember abban a ruhában csinálni szokott.

Egy példa a jobb érthetőség kedvéért: A túrista Amszterdamban talál egy halászt mintázó szobor féleséget az utcán, aminek épp csak az arca helyén van egy luk, így ha mögé áll, és szemből lefényképezteti magát, a képen olyan, mintha ő maga lenne a holland halász. Ilyen gyenge hatást ér el a
színpadról vezetett, előadással kombinált "zenéltetés" program.
A CsapatépítésZenélve™ program ezzel szemben olyan, mintha a túrista levenné a saját ruháját, fölvenné a halászét, beülne vele a halászhajójába, és tenne egy kis kört vele a tengeren, közben igazi hálóval a halász instrukciói szerint fogna is egy kicsike halat.

Igaz, hogy a CsapatépítésZenélve™ program játékos, laza, vidám, jó hangulatú, szórakoztató program, de a mélyben komoly élményszerzésen alapuló fejlődés, személyiségfejlődés, tanulás zajlik. Az, hogy játszva, laza, vidám hangulatban zajlik, az annak az oktatási módszernek egyik alap eleme, amire ez a program épül. A CsapatépítésZenélve™ program valójában egy jól felépített tanóra a ©SomTom féle hallásfejlesztési módszerre építve. A CsapatépítésZenélve™ program éppen a játékos, vidám hangulat segítségével éri el a legnagyobb hatását: oldja az egyén gátlásait, és oldja a csoport belső tagozódásának a kötöttségét. Oldja az egyénekben a zenéléssel és a kommunikációval kapcsolatos gátlásokat, a csoporton belüli kötöttségeket pedig nem csak hogy oldja, hanem egyenesen új csoportosulási folyamatokat generál.

Ezek a folyamatok viszont csak akkor zajlanak le eredményesen, ha egyéb zavaró tényezők nem akadályozzák meg, nem térítik el.
Ezért kell olyan feltételeket biztosítanunk a CsapatépítésZenélve™ programhoz, mint az italmentesség, a zárt tér és az egyöntetű résztvétel.


Ha Ön még többet szeretne megtudni a CsapatépítésZenélve™ interaktív zenés programról, akkor azt ajánlom, hallgassa végig azt az egy órás beszélgető műsort, ami a Civil Rádióban - a közösségfejlesztők rádiójában - hangzott el. Ebben a műsorban minden részlet szóba kerül.
Ha kétkedik, de kíváncsi, akár ki is próbálhatja a kollégáival kicsiben a CsapatépítésZenélve™ interaktív zenés programot.

Tegyük közösen szebbé és jobbá a világot!

Somhegyi Tamás
zeneszerző, a közösségi zenélés specialistája

* Saját hang: a saját testünk segítségével előállított bármilyen hang. Dobbantás, csettintés, taps, mellkasunk megütése, fütty, sziszegés, magánhangzók, mássalhangzók megszólaltatása, és az összes énekhang. A hamis énekhang is ide tartozik. Stb.


Kedves Tamás!

Szeretném a Nestlé egész vezetősége nevében megköszönni azt a fantasztikus élményt, amit a közös zenélés adott. Remekül sikerült a
"mű" , amely jól szimbolizálta a cég jelenlegi helyzetét, és az előttünk álló ambíciózus célokat is. Nagyon jó érzés volt látni, amint a kollégák teljes beleéléssel átadták magukat a zenélés örömeinek, továbbá nagyon kellemes tapasztalat volt személyesen is részesévé válni egy nagy "zenekar" produkciójának. Mindenkinek szíves figyelmébe ajánlom, aki egy kicsit ki akar szakadni a mindennapok szürkeségéből, és ismét gyermeki lélekkel át szeretne élni egy eufórikus élményt.

Üdvözlettel és őszinte tisztelettel:
Verő Barbara
Personal Development and Training Manager
Nestlé Hungária Kft.

Mi lehet egy jó módszer egy csapat összehozására? Videós helyzetgyakorlat? Közös csónakázás egy zuhatagos folyón? Szembekötősdi az erdőben? Futballbajnokság? Miért sikerült az őrnagynak A piszkos tizenkettőben? ... Igen, talán a zene, a közös zenélés jó módszer lehet. Miért? Mert látszik az arcokon, hogy az emberek élvezik. Ad nekik valamit. Ezt a valamit a nálam avatottabb Csikszentmihályi professzor minden bizonnyal flow-élménynek nevezné. Az pedig jó dolog.
Dr. Bőgel György
CEU BUSINESS SCHOOL igazgató

Felemelő érzés volt részt venni. Mert sikerült olyan atmoszférát teremteni a gyakorlat során, a hajszál minden porcikája zenélt.
Tényleg nagyon jó volt. Mintha a lélek kiszabadulna a testből, és nem a test zenél, hanem a lélek. Ezáltal az ember abban a pillanatban azt gondolja magáról, hogy egy zeneművész, aki képes alkotni zeneművet.
Szilágyiné Alvarez Martinez Luz Ilia
közösségfejlesztő, a Puszta Rádió főszerkesztője

A BMF üzleti tanácsadás (coach) szakirányú továbbképzés intenzív kurzusára olyan határterületekről hívtunk vendégeket, mint a sport és a művészet. Célunk az volt, hogy a hallgatók analógiát keressenek más diszciplínákban a mester-inas (tanítvány) kapcsolatra.
Zenész vendégünk, Somhegyi Tamás latin ritmusokat varázsolt. Hallgatóink megérezték milyen érzés egy zenekarban játszani, ütni, verni vagy éppen mondani a saját ritmust, miközben a karmester és a közönség egészen mást hall. Míg a hallgatók csak a saját ritmusukat hallották, nekünk összeállt a kép.
Dr. Baracskai Zoltán
Budapesti Műszaki Főiskola Keleti Károly Gazdasági Kar Vállalkozásmenedzsment Intézet